Die Verbindung von INNOVATION mit TRADITION sowie ein breit gefächertes Produktportfolio zeichnen unseren Kunden, Teil eines weltweit agierenden Industrieunternehmens, aus. Für das ENGINEERING TEAM, das aus hervorragenden technischen Spezialist:innen besteht, wird nun die Leitung besetzt.
Sie sind für die OPERATIVE und strategische Führung des Bereichs zuständig und übernehmen die komplette Verantwortung für die Planung, Durchführung und Überwachung von ENGINEERINGAUFGABEN, von der ersten Idee bis zur Überleitung in die Fertigung. Ein wesentlicher erfolgsentscheidender Aspekt dieser breitgefächerten Aufgabe wird in der FÜHRUNG Ihres Teams liegen, das Sie mit Know-how und auf Augenhöhe zu Höchstleistungen motivieren. Als kompetente/r Ansprechpartner:in für sämtliche technische Fragstellungen und an der Schnittstelle zur Geschäftsführung bzw. Konzernzentrale, setzen Sie innovative Akzente und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur TECHNOLOGISCHEN WEITERENTWICKLUNG des Standortes.
Wir wenden uns an agile, KOMMUNIKATIONSSTARKE Führungspersönlichkeiten, die neben Ihrer akademisch-technischen Ausbildung (Elektrotechnik, Mechatronik), fundiertes technologisches Know-how im Bereich der ELEKTRISCHEN ANTRIEBSTECHNIK und insbesondere LEISTUNGSELEKTRONIK mitbringen. Praktische Erfahrung konnten Sie vorzugsweise in der MOBILITÄTSBRANCHE (Fahrzeugindustrie) in einer vergleichbaren Managementrolle sammeln. Persönlich überzeugen Sie mit Ihrer analytischen, LÖSUNGSORIENTIERTEN Arbeitsweise und Ihrer hohen SOZIALEN KOMPETENZ. Verhandlungssichere Englischkenntnisse und Reisebereitschaft setzen wir voraus.
Unser Kunde bietet abhängig von Qualifikation und Erfahrung ein Jahresbruttogehalt ab EUR 120.000,– und einen Firmenwagen zur vollen privaten Nutzung. Sie wollen in einem DYNAMISCHEN Umfeld etwas bewegen und schätzen ein professionelles, von Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme unter Angabe der Ref.-Nr. 2402 an Fr. Mag. Gabriele Greimel.