Market Access & Pricing Manager (f/m)
Als Tochtergesellschaft eines der FÜHRENDEN GESUNDHEITSKONZENE AM WELTMARKT, hat sich unser Kunde auf lebensrettende Medikamente und Technologien für Infusionen und klinische Ernährung spezialisiert. Dabei umfassen die Aktivitäten des Unternehmens – mit zwei PRODUZIERENDEN WERKEN IN ÖSTERREICH – die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Produkten, die die Lebensqualität von chronisch und kritisch kranken Patient:innen verbessern. Zur Unterstützung der Vermarktung des umfangreichen und wegweisenden Produktportfolios wird nun die neue Position Market Access & Pricing Manager extramural besetzt.
In dieser spannenden und abwechslungsreichen Aufgabe tragen Sie maßgeblich zur Vorbereitung und SICHERSTELLUNG DES MARKTEINTRITTS von Arzneimittel und deren Aufnahme in den Erstattungskodex bei. Dabei übernehmen Sie die kontinuierliche Planung und Durchführung von Vertrags- und PREISVERHANDLUNGEN MIT SOZIALVERSICHERUNGS- TRÄGERN als auch Pharmagroßhändlern im Rahmen von gemeinsamen Verkaufsaktionen. Die Entwicklung und Implementierung von innovativen Preisgestaltungsstrategien und Lösungen bilden hierfür die Basis. Zu Ihren Kernaufgaben zählen ebenso die laufende Marktbeobachtung sowie die Durchführung und Betreuung der Marktaktivitäten. PROFESSIONELLES NETWORKING mit relevanten Entscheidungsträgern und proaktives, zielgerichtetes Auftreten bei strategischen Launch-Vorbereitungen liegt Ihnen zudem im Blut? Dann bietet Ihnen unser Kunde genau das richtige Umfeld!
Wir adressieren Personen mit Universitätsabschluss oder vergleichbarer Ausbildung sowie mehrjähriger Berufserfahrung und GUTER VERNETZUNG zu Entscheidungsträgern im österreichischen Gesundheitskassenwesen. Im Idealfall verfügen Sie über medizinische und/oder pharmaökonomische Kenntnisse und bringen VERHANDLUNGSGESCHICK, Empathie und ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten mit. Wenn Sie zudem noch eine eigenmotivierte, lösungs- und TEAMORIENTIERTE PERSÖNLICHKEIT sowie Reisebereitschaft und gute Englisch Kenntnisse mitbringen, sollten wir uns in jedem Fall kennenlernen.
Bei entsprechender Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung bietet unser Kunde ein Jahresbruttogehalt ab rd. EUR 70.000, — zzgl. Bonusanteilen und Dienstwagen, der Ihnen auch für die private Nutzung zur Verfügung steht. Möglichkeiten von persönlicher Weiterentwicklung und spannenden AUFSTIEGSCHANCEN werden zudem klar in Aussicht gestellt. Sollten Sie sich von dieser spannenden Herausforderung in einem HOCH MOTIVIERTEN, DYNAMISCHEN TEAM angesprochen fühlen und Interesse an der Mitarbeit in einem internationalen Konzernumfeld haben, so bitten wir um die Übermittlung Ihrer schriftlichen Bewerbung unter Angabe der Referenznr. 22169 an application@leadingsearchpartners.com. Wir sichern Ihnen höchste Vertraulichkeit sowie professionelle Betreuung zu.